한국장애인개발원 채용 제2016 - 14호

한국장애인개발원은 「장애인복지법」제29조에 의거한 공공기관으로 장애인복지 정책 개발·사업수행을 위한 창의적이고 유능한 인재를 다음과 같이 채용하고자 하오니 많은 지원바랍니다.

- 다     음 -

1. 채용분야 및 응시자격

2. 전형방법 및 일정

가. 전형방법

○ 가점기준

- 국가보훈대상 : 각 전형별 취업보호대상증명서 상의 가점율

- 장애인 : 각 전형별 3%

- 비수도권 지역인재 : 각 전형별 2%

나. 1차 서류접수

○ 접수기간 : 2016. 4. 21.(목) ~ 5. 6.(금) 17:00까지 도착분에 한함

○ 접수방법 : 정책연구실 채용담당자 이메일 제출(cinerum@koddi.or.kr)

○ 제출서류 : 응시원서, 자기소개서, 석사 논문 초록, 연구실적 각 1부

※ 응시원서 및 자기소개서는 반드시 한국장애인개발원 홈페이지(www.koddi.or.kr)에서 다운받아 작성, 연구실적은 해당사항이 있을 시 제출

다. 2차 면접심사 : 1차 합격자에 한하여 실시

○ 일 시 : 2016. 5. 11.(수) 예정

○ 방 법 : 개별 면접 실시

- 직원으로서의 자세, 전문지식과 응용능력, 발표의 정확성과 논리성, 용모·예의·품행 및 성실성, 창의력·의지력 기타 발전가능성 등 5개 항목을 종합적으로 평가

- 불합격기준에 해당되지 아니한 자 중에서 평정성적이 가장 우수한 자 순으로 합격자 결정

○ 장 소 : 이룸센터 5층 한국장애인개발원(9호선 국회의사당역)

라. 최종합격자 발표 : 2016. 5. 13.(금) 예정

○ 한국장애인개발원 홈페이지(http://www.koddi.or.kr) 공고 및 개별통보

○ 최종합격자 제출서류 : 주민등록등본, 최종학교 졸업(학위)증명서 및 성적증명서, 경력(재직)증명서, 자격증(사본) 등 각 1부(해당사항이 있을 시 출근일에 제출)

3. 기타사항

가. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 본원은 채용 여부가 확정된 날 이후 14일까지 채용서류를 보관하고 그 이후 즉시 파기하며, 응시자가 채용 여부가 확정된 날 이후 14일내에 붙임3. 채용서류반환청구서를 제출하고 채용서류 반환을 요청할 경우 14일 이내 채용서류를 반환합니다.

나. 응시원서에 기재된 내용이 허위로 판명된 경우에는 임용을 취소합니다.

다. 최종합격자가 임용포기, 합격취소, 임용결격사유 등으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 합격자 발표일로부터 1개월 이내에 추가합격자를 결정할 수 있습니다.

라. 기타 문의사항은 한국장애인개발원 정책연구실(02-3433-0671)로 문의 바랍니다.

2016년 4월 21일

한국장애인개발원장