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등록일 : 2018-03-27 l 조회수 : 5328
한국장애인개발원 채용 제2018 - 23호 UD환경팀 단기 계약직원 모집 공고 한국장애인개발원은 장애인복지법 제29조에 의거한 공공기관으로 유니버설디자인환경부 UD환경팀에서 “유니버설디자인환경 관련 업무”에 참여할 유능한 인재를 아래와 같이 모집하오니 관심이 있는 분들의 많은 지원 바랍니다. 1. 채용분야 및 응시자격
2. 전형방법 및 일정 가. 전형방법 ○ 접수기간 : 2018.3.28.(수)~채용시 ○ 전형방법 : 서류심사 및 면접심사(별도 안내) ○ 접수방법 : UD환경팀 채용담당자 이메일 접수 (phj01245@koddi.or.kr) ○ 제출서류 : ① 응시원서 및 자기소개서각 1부 (※반드시 제시한 양식만 사용할 것) ② 졸업(학위)증명서 및 성적증명서 각 1부 (최근 3개월) * 응시원서에 기재한 졸업(학위)증명서 및 성적증명서 일체 고등학교 졸업자의 경우 : 고등학교 졸업 및 성적증명서 제출 최종학력이 석사일 경우 : 석사, 학부 졸업 및 성적증명서 일체 제출 ③ 국가보훈대상자(취업보호대상증명서) 및 장애인(장애인증명서) 증빙서류 1부 * 해당자에 한함 ④ 해당분야 자격증 및 운전면허증 사본 각 1부 * 증빙되지 않은 자격증은 인정되지 않음 ⑤ 건강보험자격득실확인서 각 1부 나. 면접심사 : 서류 합격자에 한하여 실시 ○ 방 법 : 개별 면접 실시 - 직원으로서의 자세, 전문지식과 응용능력, 발표의 정확성과 논리성, 기관이해도 및 성실성, 창의력, 의지력 기타 발전가능성 등 5개 항목을 종합적으로 평가 - 불합격기준에 해당되지 아니한 자 중에서 평정 성적이 가장 우수한 자 순으로 합격자 결정 ○ 장 소 : 한국장애인개발원(9호선 국회의사당역 4번 출구) 다. 최종합격자 발표 : 개별통보 3. 기타사항 ○「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 본원은 채용 여부가 확정된 날 이후 14일까지 채용서류를 보관하고 그 이후 즉시 파기하며, 응시자가 채용 여부가 확정된 날 이후 14일내에 채용서류 반환청구서를 제출하고 채용서류 반환을 요청할 경우 14일 이내 채용서류를 반환합니다. ○ 응시원서에 기재된 내용이 허위로 판명된 경우에는 임용을 취소합니다. ○ 기타 문의사항은 한국장애인개발원 UD환경팀 업무담당자 (Tel.02-3433-0628)에게 바랍니다. |